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【转】职业规划-IT辰逸
2012年12月30日 其他, 职场杂谈 ⁄ 共 1858字 暂无评论 ⁄ 被围观 2,699 views+

职业是什么?

这是我们最容易轻视和假重视的人生大事

当我们面临就业问题的时候往往已经晚了

初出茅庐的我开始重视对职业的规划

盲目的职业选择

♦80%的职业者就是盲目就业者!

♦而这市场上只有20%的成功职业者,他们为自己规划了合理的职业发展!

♦成功人是少数的,因为大部分人都趋于安逸!

♦领先的不是技术,而是计划!

♦做自己认定的职业,在此不断的发展才是生存之路!

♦凑活不是生存之道,而是将自己归类于失败者!

♦不想未来,就别怪现在!

合理的职业规划

 ♥优秀的计划必然是优秀的未来!

 ♥要知道你的未来如何,就看你现在如何选择!

 ♥授之于鱼,还是授之于渔!

 ♥麻烦的不是现在,而是未来!

 ♥正确的规划人生才是智者的行为!

 ♥客观因素是很多人认为无法跨越的问题,但是跨过这些因素的人都成功了!

 ♥想有成功的未来,就必须具备成功的条件!

 ♥ 先进行规划,选择职业,才是你成功的开始!

自己适合?企业价值?

该如何选择自己的职位?

没有适合自己的职位!只有在企业有价值的职位!

那些年我们一起说过的废话:

×这个工作不适合我!所以我做不好!

×我就不能&%……#*¥&#(@#(

×我特别有能力只是没有合适的机会

×没有人理解我,没有人能发现我的价值

×我很累但是不挣钱,他很轻松但是很有钱,不TM公平!

×先凑活有个工作就行了,慢慢再想办法!

 职业发展

什么是职业发展?我们应该如何计划自己的职业!?

♦确定目标职业

♦确定目标薪资

♦了解目标职业的需求

♦了解自己不目标职业的距离

♦计算成本付出去规划到达方法

选择职业的几个关键要素

√关键型人才

√30、40大关之后的计划,不要不计划,一眨眼我们就要面临

√职业的最高薪资是多少,人群是多少,达到这个薪资靠命还是靠努力

提升自我的有效途径

1:51CTO等知名IT网站,咱们每天都看几十分钟。

2:每天规定一个时间来学习。

3:学习内容不要贪多,下载一堆,这个看一眼,那个看一眼,结果都看不懂,然后时间浪费了,信心基本上也没了!

4:制定技能提升计划 (比较广,好的习惯人人都有,那么养成的习惯自然不一,但是必须得有意识)

5:学习的内容不要看未来,现实点,看看现在,看看企业需求,我们缺什么,不要到处培训拜师闭关,结果发现学来的东西并不可用,又或许根本就没学到!

6:HR的网站我们需要经常看看!


咱们技术人员或多或少会有的问题

◊傲慢:自高自大,侮慢他人。谦虚者被真正的尊敬!

◊孤僻:不愿扩展交际圈,丢失了很多人生转折的机遇。

◊轴:要学会换位思考,经常到事物的背面去看看,一根筋!

◊斤斤计较:平衡心强,付出就得有回报,丌然就丌付出!

◊想做事先做人,人不成、事没戏!(我的导师’毛庆峰‘多次指教我之)

◊想提升自己的薪资,要看看还能为企业再做点什么?

◊向管理职位晋升,需要敏锐的观察力!还有宽大的胸怀!

◊你的心有多宽你的事业就能有多大!

◊还要继续学习,向其他领域的高手虚心求教不是较劲!

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文笔并不好的我,仍然决定记录下最近所思所想,一年前,我心中虽有大志,但一直没有任何的发展,一直处于社会底层,我曾做过游戏代练、跑过低级销售、基本没有上进思想,我告诉自己运气没来,公司不重视我,我有能力,各种借口支撑着自己,但是这么一年的日子让我体会到一个巨大的财富,我知道了我不是一个没有用的人!

2011年年底,我毅然决定加入IT行业,当时和家人说的时候,都以为我疯了(当时我零积蓄),父母并非文化很高的人,但父母的阅历摆在哪里,苦口婆心的告诉我,IT并不好走,当然对我的信心也不是十足,经我再三要求,家人妥协了,答应让我去培训这一块的知识, 直到2012年的今天,我的培训即将结束了,今时今日,我心中充满感激,微软→红帽→Cisco 3大课程中,我的三位导师各有其风格让辰逸在这不长的时间里,很合理的快速的成长!

最后还要感谢51CTO,我是个很高调且不靠谱的人,但是这里的各种牛人,不管那个方向,他们接触的,他们所遇到的,都让辰逸在接触51CTO这半年中慢慢的沉淀、收敛,不可否认的是,博客真的让人成长,我做博客的时候,就问过baidu、google,呵呵,想想当时的举动,也觉得蛮有意思的,之前就有说过。俺文笔不好,在这里再次感谢大家,感谢51CTO这个圈子,这个大家庭~~~

以上均为个人观点,如触犯了您,还请见谅!

本文出自 “IT辰逸” 博客,请务必保留此出处http://itchenyi.blog.51cto.com/4745638/1097200

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